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タイミー、
シニア世代のスポットワーク
利用実態調査（2025年版）
の結果を発表
2025/09/08 17:18
日経速報ニュース
【この記事の内容】
『60代で働かないと「認知症リスクが2倍」に？タイミー調査が明かした現実とは？』
はじめに
〜介護者が見た「働くシニア」の本当の価値とは？〜
介護現場の考え方に学ぶ
シニア就労は「残された力」の活用である
介護の分野では、「できないこと」に注目するのではなく、「まだできること＝残存能力」を最大限に活かすという考え方が重視されています。
この考え方は、要介護者の自立支援に直結し、単なる補助ではなく「自分らしく生きる力」を引き出す支援です。
同様に、今回の「タイミー」調査で明らかになったシニアの働き方も、まさに“残された力”を社会に活かす仕組みだと言えるでしょう。
年齢を重ねても、「役割」を持ち、「必要とされる場」があれば、人は再び生きがいと意欲を取り戻します。
タイミー調査に見る、シニアの新しい働き方
2025年版の実態調査によれば、以下のようなポイントが明らかになっています。
・60歳以上のワーカー数は約30.8万人にのぼり、前年比約1.9倍に増加
・タイミーで最も高齢の就労者は90歳
・約半数のシニアが「以前は希望する仕事に就けなかった」と回答
・43.9％の企業はシニア採用に消極的だったが、29.8％が「長期雇用を検討」と変化
これらのデータは、年齢を理由に閉ざされていた働く機会が、スポットワークによって開かれてきていることを物語っています。
シニアが「今」働く3つの理由
1. 経済的不安を和らげたい
年金だけでは心もとないという声は、現場でも多く聞かれます。
特に医療費や配偶者の介護費、生活費の増加が重なり、収入の確保は大きな課題です。
スポットワークで「必要なときにだけ」働ける柔軟さは、負担を抑えつつ経済的な安心感を得る手段になっています。
2. 孤立を防ぎたい
働くことで人と接する時間が生まれ、社会とのつながりを感じられます。
これは認知症やうつの予防にもつながる重要な要素です。
3. 自分の価値を実感したい
「まだ誰かの役に立てる」という実感は、高齢者の心の栄養になります。
介護の現場でも、役割を持っている利用者は活動的で、生活意欲も高い傾向があります。
介護者の視点：働くシニアがもたらす3つの利点
介護に携わる立場から見たとき、働くシニアの存在は以下のような価値を持っています。
1. 精神面の安定：社会参加が自信と生きがいにつながり、生活全体が前向きになります
2. 介護負担の軽減：生活リズムが整い、体力・認知機能の維持が見込めます
3. 家庭内の関係性改善：「支えられる立場」から「貢献する立場」への転換が生まれます
家族の視点
働くシニアは安心と誇りの源働く
シニアを見守る家族からは、次のような声が上がっています。
・「元気に働いている姿に安心した」
・「高齢でも社会に必要とされていることが誇らしい」
一方で「働きすぎでは？」という懸念もありますが、スポットワークなら本人の体調や生活に合わせた柔軟な働き方が可能です。
地域の視点
働く高齢者が地域を支える
働く高齢者の存在は、地域にも好影響を与えます。
・小売・飲食・介護などの人手不足解消
・若年層との自然な交流による価値観の多様化
・働くことによる地域見守りネットワークの形成
働くことが地域包括ケアの一部として機能し始めています。
介護業界とシニア就労の“共通構造”とは？
介護福祉業界が抱える課題と、シニア就労の構造には共通点があります。
慢性的な人手不足→ シニア人材の活用で補完可能
利用者ごとの個別支援が求められる → スポットワークも“個別最適”がカギ
自立支援の重視 → 働くこと自体が“究極の自立支援”
地域との連携強化 → 就労による地域との接点がその土台
ビジネス思考で言えば、“リソースの最適活用”と“体験の再設計”です。
高齢者を「支援対象」ではなく、「アクティブなリソース」と捉える発想が求められます。
結論
働くシニアは、介護者にとっての「希望」である
高齢者が働くことは、単なる収入確保ではありません。
それは、
・自分の存在価値を再確認する「生きがい」
・社会との接点を取り戻す「つながり」
・健康を維持する「習慣」を意味します。
介護の現場では、「働ける＝介護が不要な状態」とも言えます。
つまり、働くシニアが増えることは、介護予防にも直結する社会的なメリットなのです。
タイミーのようなサービスは、そうした新しい高齢者像を支える“社会インフラ”として、今後も重要な役割を果たしていくでしょう。
今後の展望と介護分野への提言
・シニアが働き続けられる環境づくりを、官民連携で推進すること
・介護業界の中でも「高齢者＝要支援者」という先入観を捨てること
・働くことが“最も自然なリハビリ”である
という認識を持つこと支えるだけでなく、活かす視点が今後の介護には必要です。
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