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マッチョ採用で売り上げ10倍
介護のビジョナリー、
米進出も
2025/08/02 05:00
日経速報ニュース
【この記事の内容】
『採用できない…介護業界の9割が見逃す“筋トレ人材”の可能性とは？』
はじめに
介護業界では、慢性的な人材不足が深刻な課題となっています。
その中で近年注目されているのが、「マッチョ介護士」という新しい人材のあり方です。
従来の介護士像といえば、「優しさ」「我慢強さ」「忍耐力」が求められてきましたが、そこに「筋力」を加えるという新たな発想が出てきました。
一見、介護と筋肉は結びつきにくいように思えます。
しかし、実はこのギャップこそが、介護の現場に新しい価値をもたらしているのです。
筋肉と介護の意外な接点
「マッチョ介護士」とは？
介護の現場には“力”が必要
高齢者介護の現場では、「ベッドから車椅子への移動」や「寝返りの補助」など、力を使う作業が日常的にあります。
特に、要介護度の高い利用者の対応には、介護士への身体的負担が大きくのしかかります。
この問題を解決するひとつの手段として、筋力のある人材＝マッチョの登用が注目されているのです。
マッチョ介護士がもたらす3つのメリット
1. 身体的負担の軽減
力に余裕があるため、介助動作がスムーズ。腰痛などの職業病予防にもつながります。
2. 利用者の精神的な安心感
大柄で頼もしい姿は、高齢者にとって「安心できる存在」に。
親しみやすさにつながることもあります。
3. 採用・広報の強力な武器に
“筋肉”という明確な個性は話題性が高く、企業のブランディングや人材採用の差別化にも貢献します。
なぜ今、「マッチョ採用」なのか？
介護業界と社会的背景
厚生労働省によると、2024年度の介護職の有効求人倍率は3.92倍。
これは他業種と比べても非常に高く、深刻な人材不足を物語っています。
一方で、筋トレに人生をかけるボディビルダーや格闘技経験者など、“筋肉に特化した人材”は、仕事との両立に悩むことが多くありました。
そうした人々にとって、介護は筋力を活かせる新たなキャリアの選択肢となり得るのです。
各視点から見る「マッチョ介護士」の価値
■介護士自身の視点
・ジム通いやプロテイン費用の補助など福利厚生が手厚い
・自分の筋肉が“仕事になる”ことで、自己肯定感が高まる
・チームで筋力を分担でき、働きやすい環境に
■利用者（高齢者）の視点
・安心して体を預けられる安心感
・「若さ」や「活力」を感じられ、日々の会話の話題にも
・外見とのギャップが逆に親しみやすさを生むことも
■家族の視点
・力があることで、転倒などの事故リスクを減らせる
・専門性と体力を兼ね備えた人材に安心して任せられる
・採用意図が明確なので信頼性が高い
■地域社会の視点
・地域の雇用創出につながる
・ジムやフィットネス産業との連携で地域経済に波及効果
・マッチョ介護士が地域イベントなどで活躍、介護のイメージ刷新に貢献
ビジネス的に捉える介護現場
介護は単なる“ケア”ではなく、重量物を扱う作業という側面もあります。
たとえば、引っ越し業界が力持ちのスタッフを重宝するように、介護現場にも“パワー”が必要です。
以下のように、他業界ではすでに“体力”が職業的価値になっているケースは多く見られます。
引っ越し業界：荷物の運搬に筋力は必須
清掃業界：重機操作や広範囲清掃に体力が求められる
飲食業界：厨房での重作業や食材運搬など
同様に、介護も今や「パワー×思いやり」が求められる職業になりつつあります。
現場の課題と「マッチョ介護士」が担う役割
介護業界が抱える現場の課題
・人手不足とそれによる現場の疲弊
・腰痛・けがによる離職率の高さ
・若年層の介護離れ
・報酬とやりがいのバランス問題
・高齢者のQOL（生活の質）向上が難しい
・異業種からの人材受け入れ体制が未整備
これらの課題に対し、「マッチョ介護士」は力・人手・新しい価値観を提供できる、新たな解決策のひとつです。
今後の可能性と課題
■期待される未来
介護業界のイメージ刷新
「暗くてきつい」から「明るく元気」に
グローバルな人材交流
ネパール・タイ・ハワイなどとの国際展開も視野
多文化共生の象徴に
国籍や文化を超えて“筋肉”が共通言語に
■今後の課題
・一部の利用者が威圧感を感じる懸念
・力任せによる事故のリスク（→正しい技術指導が必要）
・「マッチョ＝脳筋」といった偏見（→社会的な啓発やPRで解消）
結論
マッチョ介護士は“力と優しさ”の融合
「マッチョ介護士」は、従来の介護の枠にとらわれない、新しい人材像です。
介護は心のケアが中心である一方、身体的な強さによって実現できるケアの質の向上も事実として存在します。
大切なのは、“筋肉”という特性だけを強調するのではなく、それを現場にどう活かすかを制度や教育とセットで考えることです。
多様な人材が活躍できる介護業界の実現に向けて、「マッチョ介護士」は一つの突破口となるでしょう。
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